Conte o que sua equipe precisa aprender. A gente cuida do resto.
A Inflowa é a plataforma de treinamento corporativo com atendimento humanizado. Você fala com a nossa equipe, entendemos o contexto do seu negócio e entregamos o curso sob medida — pronto para o seu time acessar.
Entrega no Prazo: Guia para Entregadores Novatos
Qualquer categoria
Vendas, atendimento, segurança, onboarding, compliance, ferramentas internas — a Inflowa não presume um setor.
Atendimento consultivo
Você fala com a gente, entendemos o contexto real do seu time e só então desenhamos o treinamento.
Certificado verificável
Cada certificado tem um ID único, checável publicamente — sem exigir login de quem está validando.
Do primeiro contato ao certificado, em três passos
O mesmo fluxo serve para uma equipe de 5 ou de 500 pessoas — só muda o assunto do treinamento.
Você fala com a nossa equipe
Conte o que o seu time precisa aprender e um pouco do contexto do seu negócio — direto pelo WhatsApp, sem burocracia.
Nós desenhamos o treinamento
Nossos consultores estruturam os módulos, o conteúdo e a avaliação sob medida para o seu caso, com apoio de tecnologia própria para acelerar sem perder qualidade.
Sua equipe acessa e aprende
O gestor cadastra os colaboradores, cada um estuda no próprio ritmo e conta com um assistente de IA disponível durante o curso para tirar dúvidas — até emitir o certificado, com validação pública.
A IA que escreve o procedimento a partir do trabalho real. E você aprova
A Flora acompanha uma tarefa do começo ao fim, com aviso claro para quem trabalha, e devolve um POP (procedimento operacional padrão) em rascunho, explicado passo a passo. Só depois que o gestor homologa o POP de um setor é que o Flora-Monitor é liberado para aquele setor.
- Um POP por vez
- Quem decide é você
- Microfone só com clique
- Sem captura de teclas
Exemplo fictícioRascunhoRegistrar a devolução de uma mercadoria
- Localize o pedidoBusque pelo número do pedido e confira se o status permite devolução.
- Confira a política de trocaVerifique o prazo e o estado do produto antes de seguir.
- Registre a devoluçãoEscolha o motivo na lista e gere o código de postagem.
- 01
Grava um POP por vez
No Flora-Estudo, o operador escolhe o setor, dá um nome claro ao procedimento e clica em Iniciar. Nada é gravado antes disso. Chegou outra demanda? É só pausar.
- 02
Escreve o rascunho
A IA descreve até 25 telas da gravação (uma amostra distribuída, quando há mais) e monta o POP — título, introdução e passos explicados — a partir dos prints, das anotações e da narração por voz.
- 03
Você homologa
O gestor lê o rascunho, confere os prints e homologa no painel de Setores & POPs. A IA pode errar ou omitir passos: a decisão é sua. Sem homologação, o Monitor não opera naquele setor.
- 04
Aponta desvios
Com o POP homologado, o Monitor passa a operar nos computadores daquele setor — em segundo plano, com ícone na bandeja — e destaca no painel o que foge do caminho mais frequente já observado.
Feita para o dia a dia de quem opera
- Foco
Nome de verdade
A Flora recusa nomes genéricos como “Rotina do dia”: o procedimento precisa dizer o que é feito. A pausa e a pergunta “isto faz parte do POP?” ajudam a manter a gravação no assunto.
- Voz opcional
Fale o passo, a IA escreve
Um clique liga o microfone e outro envia a gravação (limite de 60 segundos). O áudio vai ao serviço de IA do Google (Gemini) para virar texto e a Flora o apaga em seguida; só o texto fica. A Flora tenta mascarar nomes, documentos e telefones ditos em voz alta. O microfone capta também quem estiver por perto: narre em local reservado.
- Controle do gestor
Painel de setores e POPs
Veja os POPs de cada setor, com prints e explicação, homologue o que está certo e exclua o que estiver errado. O Monitor só liga em setores com POP homologado. Este painel é próprio da Flora, separado do Portal Inflowa de cursos.
- Para levar
Exporte em PDF
O material gerado sai em PDF, um passo por página, com as imagens capturadas. Confira os prints antes de compartilhar: eles podem mostrar dados de clientes.
- Transparência
Aviso e ciência a cada 24 horas
O aviso de monitoramento exige a confirmação de quem trabalha e é renovado a cada 24 horas. Os dados coletados são guardados por até 90 dias e depois apagados automaticamente; o texto do POP criado fica até o gestor excluí-lo.
- Coleta limitada
Sem captura de teclas, cliques ou área de transferência
A Flora coleta imagens da janela ativa, o título da janela e o nome do programa — e a anotação ou narração que o próprio operador optar por fazer. Como primeira camada de cuidado, ignora janelas cujo título indica banco, senha, CPF ou Pix.
Transparência desde o projeto: quem trabalha confirma o aviso de monitoramento antes de a Flora coletar qualquer coisa, e no Flora-Estudo a janela de gravação fica sempre visível. As imagens de tela são enviadas ao serviço de IA do Google (Gemini) para gerar o rascunho.
- Agente para Windows
- Grafo de processos (Neo4j)
- IA generativa (Google Gemini)
- Painel de homologação
- Atualização automática do agente
- Servidores na nuvem
- Atende várias empresas
Quer ver a Flora aplicada a um processo da sua empresa?
Falar sobre a FloraMuito mais que aulas — uma operação de treinamento auditável
A Inflowa não entrega só o curso. A plataforma acompanha estrutura, desempenho e conformidade regulatória — sem depender de planilha paralela nem de você lembrar quem ainda não fez o treinamento.
Setores, cargos e equipes reais
Cadastre a empresa como ela é de verdade — não uma lista solta de usuários. É isso que permite atribuir e cobrar treinamento por setor inteiro, não aluno por aluno.
Quem reprova é cobrado sozinho
A plataforma sinaliza e cobra automaticamente quem não atingiu a nota mínima — individual ou para um setor inteiro — sem o gestor precisar manter essa lista de cabeça.
Critério de avaliação que a empresa define
O peso de conclusão, nota e reforços pendentes no score de cada colaborador é configurável — não um cálculo fixo de fábrica.
Relatório de quem está em dia, pendente ou vencido
Exportável em PDF e CSV a qualquer momento — pronto para uma fiscalização ou auditoria interna, sem precisar montar nada na hora.
Pesquisa de clima com anonimato de verdade
Resultado só aparece agregado, e só acima de um número mínimo de respostas por grupo — ninguém identifica quem respondeu o quê.
Um canal próprio, anônimo por padrão
Acessível por QR code, sem exigir login, com categorias — assédio, segurança do trabalho, discriminação, corrupção.
A Inflowa não nasceu presa a um setor
Cada curso tem uma categoria própria, então o catálogo se organiza conforme sua empresa cresce — não importa quantas áreas diferentes você precise treinar.
Todo certificado pode ser conferido por qualquer pessoa
Basta o ID do certificado. Sem precisar de login, sem depender de e-mail — quem contrata ou audita a sua equipe confirma a autenticidade em segundos.
A curadoria é nossa. O acesso é da sua empresa
Sua empresa participa como gestora do acesso e como equipe que aprende — desenhar o conteúdo é com a gente.
Monta o treinamento com você
Nossos consultores entendem a sua necessidade e criam os módulos, o conteúdo e a avaliação — com apoio de tecnologia própria para acelerar o processo.
Gerencia o acesso da equipe
Cadastra colaboradores por setor e cargo, atribui os treinamentos certos para cada um, acompanha quem está em dia ou pendente e baixa certificados de quem já concluiu.
Estuda, tira dúvidas e certifica
Acessa com CPF e senha, avança no próprio ritmo e conta com um assistente de IA disponível durante o curso — até emitir o certificado, aprovado na avaliação.
Vamos montar o treinamento certo para o seu time?
Fale com a gente e conte o que sua equipe precisa aprender.